18 ideas para mejorar la experiencia de empleado, cuáles son las claves para hacer del employee experiencia una ventaja competitiva frente a otras compañías.
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¿Qué contenido puede tener nuestro manual de acogida? En este artículo, he intentado ser lo más exhaustiva posible, pero no sin antes decirte, que el manual de bienvenida o acogida es un documento (también puede ser interactivo o digital) flexible y actualizado, no una biblia inamovible.
Teletrabajad, teletrabajad, malditos (conforme lo escribía resonaba en mi cabeza la voz de Guille, el hermano de Mafalda, la voz que yo le pongo). Prosigo, parafraseando, o más bien, versionando la famosa película: “Danzad, danzad, malditos”.
Qué es un organigrama Un organigrama es la representación visual de la estructura, niveles, puestos y canales de comunicación de una compañía u organización. Un documento dinámico que permite adaptarse…
En un plan de Employer Branding cuidar la última etapa del proceso, es decir, ls, el Outlplacement o Recolocación se hace indispensable.
Infografía con 20 pasos para preparar y superar entrevistas telefónicas.
Test para valorar la acogida a nuevos empleados y que poder implementar y mejorar los procedimientos de onboarding en vuestras empresas.
